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El 65% de las mujeres que trabajan en el
sector de tecnología han declarado que ha aumentado la igualdad de género y se han valorado más sus habilidades durante los últimos 2 años en
comparación con sus contrapartes norteamericanas (57%) y europeas (50%), de
acuerdo con el informe “
El 71% de las mujeres encuestadas en
América Latina declaró sentirse segura sobre que sus opiniones son respetadas
desde el primer día de trabajo en la industria tecnológica.
En este sentido, las mejor posicionadas son las peruanas (89%), seguidas
por las mexicanas (72%), brasileñas (71%), argentinas (67%), las colombianas
(66%) y, finalmente, las chilenas (62%).
Expertas han coincidido que para impulsar la igualdad de género en el
mundo tecnológico y en las carreras de ciencias, tecnología, ingenierías y
matemáticas (STEM, por sus siglas en inglés) es necesario inspirar con el
ejemplo y conocer los beneficios del mundo tecnológico.
“Una acción que hacemos las mujeres que estamos en puestos más
directivos, es crear enlace con organizaciones que impulsan talento femenino,
tanto en áreas de tecnologías y otras y eso con la intensión de apoyar a la
mujer y promocionar las oportunidades; queremos ser ese ideal para algunas de
las jóvenes y que digan sí se puede”, comentó Martha Enríquez, socia líder de
Diversidad e Inclusión en Deloitte para Forbes México.
De igual forma, destacaron que actualmente hay mayor presencia de
mujeres líderes en la tecnología, sin embargo, resaltó que aún en México hay un
brecha importante con un 7.9%.
Mónica Garduño. (2021). Latinas en el sector tecnológico se
sienten más valoradas que las europeas. 09/03/2021, de Forbes Sitio web:
https://www.forbes.com.mx/mujeres-latinas-igualdad-genero-sector-tecnologia/
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